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Attraktiv für Arbeitgeber
Ludwigsburger Innenstadtverein stellt Gutschein-System um

Gibt es bislang nur in Papierform: Die Ludwigsburg-Gutscheine.
Gibt es bislang nur in Papierform: Die Ludwigsburg-Gutscheine. Foto: Julia Essich-Föll
Der Ludwigsburger Innenstadtverein Luis vertreibt bereits seit Jahren den Ludwigsburg-Gutschein. Diesen gibt es derzeit auf Papier. Doch das soll sich ändern.

Ludwigsburg. Der Verein geht nun den nächsten Schritt hin zu einer Kartenlösung – ähnlich einer Girocard. Das geht aus einer Pressemitteilung von Luis hervor. Um seine Mitglieder über das neue System zu informieren, fand kürzlich eine Kick-off-Veranstaltung statt. Rund 120 Gäste folgten der Einladung, über 80 Mitglieder aus den Bereichen Handel, Gastronomie und Dienstleistung waren vor Ort.

Im Mittelpunkt des Abends stand die Vorstellung der neuen Gutscheinkarte, die künftig eine centgenaue Abrechnung direkt bei den Akzeptanzstellen ermöglicht. Die Implementierung des neuen Systems wird vom Land Baden-Württemberg gefördert, die Einführung ist für Mitte April geplant. Ziel ist es, den Ludwigsburg-Gutschein technisch wie strategisch weiterzuentwickeln und neue Anwendungsfelder zu erschließen.

Ziel ist die Millionenmarke

„Der Zuspruch an diesem Abend hat unsere Erwartungen übertroffen und zeigt eindrucksvoll, wie groß das gemeinsame Interesse an einem starken lokalen Gutscheinsystem ist“, betont Marlen Anstett, zuständige Projektleiterin bei Luis. „In den vergangenen zwei Jahren haben wir jeweils fast 800.000 Euro an Gutscheinen verkauft. Mit der neuen Kartenlösung schaffen wir die Grundlage, um mittelfristig die Millionenmarke zu erreichen.“

Vorteil für Unternehmen

Die neue technische Lösung eröffnet Luis und den teilnehmenden Betrieben die Möglichkeit, den Ludwigsburg-Gutschein gezielt als steuerlich attraktives Mitarbeiterbenefit einzusetzen. Der Aufwand für die teilnehmenden Unternehmen werde dabei bewusst gering gehalten, heißt es in der Mitteilung weiter. Damit reagiert Luis auf den wachsenden Bedarf von Betrieben, Fachkräfte zu binden und gleichzeitig die lokale Kaufkraft zu stärken. „Unternehmen suchen nach regionalen, sinnvollen und steuerfreien Benefits. Mit dem Ludwigsburg-Gutschein verbinden wir Arbeitgeberattraktivität direkt mit Wertschöpfung vor Ort – und bieten zugleich eine ideale Möglichkeit, sich klar zum Standort Ludwigsburg zu bekennen.“ (red)